A2A

Abbiamo dieci anni, ma guardiamo al futuro da più di cento.

Chi siamo

Il Gruppo A2A è la più grande multiutility italiana, ai vertici nei settori energia, ambiente, calore, reti e smart city. Siamo una realtà integrata nei territori e capace di generare e distribuire valore e da sempre orientata alla sostenibilità. Ogni giorno portiamo luce, calore, acqua ed efficienza nelle case dei cittadini, siamo presenti con servizi essenziali e impegnati a disegnare il domani delle città con tecnologie innovative.

Nata nel 2008, conta oltre 11.400 addetti che lavorano in numerose sedi in tutta Italia, tra le quali le principali sono Brescia (sede legale) e Milano. Quotata alla Borsa di Milano, nel 2017 ha fatturato circa 6 miliardi di euro.

A2A presenta inoltre la Business Unit Estero, deputata a tutte le attività di direzione, coordinamento e presidio delle società operanti all’estero e delle attività internazionali strumentali alla gestione delle operations, allo studio degli scenari di mercato, allo sviluppo ed implementazione di nuove iniziative (business development) internazionali in linea agli indirizzi strategici ed in coerenza alle direttrici del Piano Industriale del Gruppo.

Chi cerchiamo

A2A offre opportunità di inserimento a neo-laureati in Economia negli ambiti di Risk-Management, Merger&Acquisition, Commerciale, Marketing, Vendite, Pianificazione e Controllo, Amministrazione e Bilancio, Finanza, Risorse Umane, Trading e Energia.

La formazione e l’affiancamento a colleghi esperti accompagnano il neo-laureato durante il periodo di inserimento in azienda. La valutazione del potenziale e la valorizzazione delle performance sono, inoltre, gli strumenti utilizzati per supportare la crescita professionale di ciascuno.

Progetti ed iniziative

Induction A2A è il percorso dedicato alla valorizzazione dei colleghi entrati da poco in Azienda.

In pochi mesi i nuovi colleghi conosceranno meglio il contesto aziendale e i neoassunti under 30 anni acquisiranno consapevolezza delle proprie capacità e potranno costruire un piano di auto-sviluppo in collaborazione con il proprio responsabile per sviluppare al meglio le proprie caratteristiche, competenze e potenzialità!




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